S’orienter et se former

Bien penser son orientation professionnelle et connaître les différentes voies pour accéder à la formation vous aident à acquérir ou développer vos compétences.

Désormais, les salariés sont encouragés à devenir acteur de leur devenir professionnel. La loi du 5 septembre 2018 « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » modifie dans ce sens la gouvernance, le financement de notre système de formation professionnelle et la philosophie associée.

Les organisations du travail sont profondément impactées par les transformations numériques, les évolutions technologiques, les enjeux écologiques, etc.

La loi « Avenir professionnel » du 5 septembre 2018 a prévu des dispositions pour répondre à ces enjeux sociétaux. Son objectif : vous aider à concrétiser votre projet professionnel.

Cette loi vous facilite 

• L’accès aux moyens pour définir un projet professionnel : le recours au Conseil en évolution professionnelle (CEP) est simplifié et le rôle de l’employeur dans l’accompagnement qu’il peut vous apporter notamment lors de l’entretien professionnel (EP) est renforcé.
•  L’accès aux dispositifs financiers de formation :  mobilisez votre Compte personnel de formation (CPF), envisagez un projet de transition professionnelle (PTP) pour vous reconvertir dans des domaines porteurs d’emplois.  

La loi maintient également les dispositifs d’accompagnement de bilan de compétences et de validation des acquis de l’expérience (VAE). 

Le protocole d’accord du 19 décembre 2019 relatif à la formation professionnelle s’inscrit dans la dynamique de cette loi. Il renforce les possibilités d’être accompagné(e) dans votre orientation et la formation professionnelle. Il prévoit notamment la mise à disposition d’un document de présentation des dispositifs d’orientions et de formation professionnelle (ci-dessous).

Vous ne savez pas comment définir votre projet professionnel ?
Vous êtes perdus dans tous les dispositifs et financements prévus ?

Découvrez-les en 3 minutes !

Téléchargez notre document de présentation

Il propose un panorama détaillé des aides à l’orientation et les dispositifs de formation professionnelle (plan de développement des compétences, compte personnel de formation, projet de transition professionnelle ou congé VAE) Ce document vous permettra de préparer vos entretiens professionnels, véritable temps d’échange avec votre employeur.